安琪拉3电影 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2018

导演: 艾伦·帕克

剧情介绍

  当初因为宗教问题,安吉拉(艾米丽·沃森 Emily Watson 饰)和丈夫的婚姻并没有得到亲友的赞许。如今他们已经有好几个孩子,可是在美国生活得并不如意,贫穷折磨再加上不久前的丧子之痛,这家人决定搬回家乡爱尔兰,以祈求在那里获得富裕一点的生活。
  事情并没有他们想象的那样顺利,在家乡,他们仍然遭遇着亲友冷眼,开始了艰难为继的新生活。每当丈夫没有勇气干些琐碎活扛起家庭重担时,是安吉拉义无反顾的担负起一切又脏又累又卑微的活儿。命运一次次给这个坚强的母亲以打击。她的一对双胞胎孩子相继去世,丈夫到英国谋生却没能改善困窘的家境,安吉拉从不放弃地寻求救助,并教会儿子弗兰克(乔·布林Joe Breen 饰)生存的尊严,母亲的光辉在弗兰克的一生里都不会褪色。

评论:

  • 欧阳巧蕊 2小时前 :

    乏味的爆炸力 以及空白抚平愤怒的并不高明洞见 旬报这片单 属实硬凑

  • 欣函 7小时前 :

    视觉上再次升级,好到让人惊讶。第一幕做得挺不错,可以对标《冰河世纪》那类娱乐动画了。尤其是吃冰淇淋的动作场面,奇观与趣味都挺足。不过情节慢慢有点走不动了,渐落俗套。借鉴也很多,《蜘蛛侠》《钢铁侠》《黑豹》……

  • 梦初 6小时前 :

    环太平洋、铁甲钢拳、哥斯拉大战金刚,甚至黑洞星际穿越桥段都整上了,猫和老鼠里汤姆的动作,动画人物夸张化已经无所谓了,还有赛博朋克、荒废文明,再来点每一部都会出现的煽情,角色都来点童年创伤,反派模仿牛魔王和铁扇公主,飞船有点像照明娱乐动画出品的反派,武器夸张。

  • 淳于春荷 2小时前 :

    解说哪里看出来店长不喜欢女的?所有的事情都是爸爸不关心女儿引起的嘛

  • 督云水 4小时前 :

    珍惜当下,珍惜身边的每一个人,不要因为失去了才……

  • 漫妍 7小时前 :

    个人觉得2021年最佳影片之一。很喜欢导演的剧情设置,超市关门,拒绝大婶的爱,最后的画…。比《驾驶我的车》更有张力和说服力

  • 须和畅 6小时前 :

    日本的超市为什么没有摄像头,有的话就不会有这个故事了

  • 美萱 1小时前 :

    一场交通事故,让每个人都变成了受害者和加害者,没有正义,只有取得别人的原谅才能活下去,只有对其它人发泄,才能让自己的愧疚少一些,只有踩别人帮助自己认为对的那个人才能让自己更有存在价值,只有挑起舆论才能获得利益,如果这部片子里真正的坏人,那么就是媒体了。普通人的生活是没法容错,必须学会和自己和解。不过整部片子还是拍的克制了点,感觉应该更张狂会更好。

  • 松素昕 2小时前 :

    去年的我给了4星,今年的故事太太太俗了,每一步都没有新意,有的地方还很冗长。

  • 端木绮晴 4小时前 :

    感触很深,特别是看到男主zs那里,几个月前我的朋友走了,一直在想为什么会选择结束自己的生命,可能每个人的背后都有自己的苦痛和折磨,真的很庆幸电影里男主能活下来,而另一边zs的女孩妈妈,无法想象朋友的家人背负着怎样的苦痛,眼泪忍不住的掉下来。

  • 罕语林 7小时前 :

    这电影把两只熊换了谁还能看出来跟熊出没有什么关系!一个简单的故事加上各大电影经典片段的杂糅

  • 颛孙运乾 4小时前 :

    这边真吓了一跳,完全没想过会如此发展。把当今社会的冷漠放大到了让人无法忽视的程度,再赤裸裸摆在面前。

  • 生寻琴 0小时前 :

    题材非常现实和虐心,受害者和无心加害者其实都是媒体下被吃人血馒头的受害者。好在结局尚存温情,古田良太演的父亲一角非常好,大概看过该片的朋友或多或少都能在身边找到相似之处。

  • 邵运凯 8小时前 :

    为什么要去电影院看动画片……爆米花和薯条都没吃完,不过比较好睡觉还是。

  • 鄂晴画 4小时前 :

    关于环境保护的议题揭露到骨子里了,还有成长亲情等一系列合家欢的话题也有体现。

  • 郜骊雪 6小时前 :

    非常真实的日式感受和叙事。大家都在做对的事情,要怎么和对方妥协?

  • 林璇 5小时前 :

    剧作基本上是野岛伸司《人间失格》后期复仇的低配版,影片有几处地方总让我想起钟孟宏导演的电影 前半段更好一些,但是跟后半段的衔接有点割裂

  • 练靖儿 9小时前 :

    没看之前有人评论说把小孩吓得弄哭了,还以为有点夸张,看了之后才知道还真这样,胆小的小朋友不建议在电影院看,突发的吓人画面蛮多

  • 蕾寒 4小时前 :

    有一些自知的恶与不自知的恶相互爆发,法律与道德困境后的答案,是一片空白。

  • 郸绣梓 2小时前 :

    憎者唯见其恶,爱者止见其善。爱憎之间,所宜详慎

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved