剧情介绍

屡获殊荣且倍受喜爱的成人动画《青春无禁忌》背后的创意团队为观众带来了更加前卫和成人化的《人力资源》。这部衍生剧描绘了荷尔蒙怪、抑郁猫咪、羞耻巫师等生物的日常生活。这些生物负责协助人类,从青春期到为人父母再到晚年,不管是人生的各阶段,还是生活的各方面都有它们出马。尽管故事的主角是生物,但它们本身也人性十足。 《人力资源》拥有全明星配音阵容,包括尼克·克罗尔、玛娅·鲁道夫和大卫·休里斯,他/她们将再次为各自在《青春无禁忌》中的角色进行配音,此外还有艾迪·布莱恩特、布兰登·凯尔·古德曼、柯柯·帕尔莫和兰道尔·朴等,该剧中所展现的办公室生活绝对非比寻常。该剧集由凯莉·加卢斯卡、尼克·克罗尔、安德鲁·戈尔德贝格、珍妮佛·弗莱基特和马克·莱文共同创作和监制。

评论:

  • 竭若灵 1小时前 :

    非常棒。人物关系复杂却明确。最后一幕惊艳。

  • 蓝孤兰 6小时前 :

    三部看下来我只想说能感受到互相爱对方的那种疯狂 这种只有soulmate才有吧

  • 萱婷 6小时前 :

    能看到这里的都不是靠推荐来的 我现在觉得哈登就是搞笑男 比女的还作 每次他发疯我就想笑 9月第4部 等 不看剧情 帅哥美女恋爱我可以看100部✊

  • 梓胤 2小时前 :

    刚开头那些亚热带油绿的植物和充满热带风情的party令人忍不住神往东南亚。但到了女主的家庭,父亲对内装逼专制,对外怂逼一个,这种典型的亚洲社會令人顿时阳痿

  • 郜锐藻 2小时前 :

    确实狗血,但我竟然觉得也不难看。(同类型片参考《小时代》)

  • 美美 3小时前 :

    说好的文艺小黄片你天天给我特写bobo的镜头几个意思??

  • 杭阳荣 7小时前 :

    真就对这种片子欲罢不能了 男女主这一季的颜值比起上一季提升太多

  • 金秀妮 1小时前 :

    及格分的爱情冒险喜剧爆米花电影,爱情线和喜剧元素值三星,冒险部分顶多两星,看在卡司面子上总分能给到及格这样。很有流媒体时代风格的片子(结果人家是院线上映的就离谱)。电影从始至终就是“你看的开心就好”的一个定位,根本就没有认真做冒险的剧情,比神秘海域还要差出了十个丛林奇航的程度。表演方面,皮特和蛋妞的片段虽然不长,但其实都还比较让人满意。一些小配角的选角也满开心(Bowen戏份再多点就好了)。心疼钱老板这么多年了还是得靠脱,而桑婆满脸写着“老娘就是来度假的”,虽然并没有直接摆烂,可是还是感觉表现对不上咖位。反正就是作为爆米花电影来说观感尚可,却留不下太深刻的印象,大家看完电影去喝酒的时候都绝对不会再聊起来的那种程度吧。没达到期待,但或许是我期待值本身就摆的不对,就想看个正经的冒险片可是太难了。

  • 鹤枫 6小时前 :

    终于还是对它下手了。比第二部清水也更有深度,小两口终于讨论深层次的东西了,有在考虑未来了。才发现男主的英伦腔好性感啊,女主跳舞那段太勾人了。感觉Tessa渐渐从小白变成御姐,Herdin从狼狗变成奶狗,完全在她的掌控之中啊。几处bgm好带感。又在不争气地期待第四部了,干脆拍成电视剧算了。

  • 晋芷雪 7小时前 :

    看电影却看了一集电视剧…还要找前两集来看,再等后续

  • 绍朝旭 6小时前 :

    女二很漂亮,电影剧情到后半部分神神叨叨的。

  • 茜琪 0小时前 :

    桑婆演喜剧不尬,查宁一如既往地适合无脑肌肉男角色,长发飘飘的皮特和creepy的丹尼尔也很出彩,一部合格的喜剧片不至于评分这么低吧

  • 稷宇 4小时前 :

    男女主吵架的沟通方式像两个小学生.......

  • 桀梁 3小时前 :

  • 诸葛妙晴 9小时前 :

    2.前半段还算可以

  • 雍曼彤 6小时前 :

    这部男主虽然还是会孩子气 但明显成熟了点 为了男主的颜会继续追下去

  • 祁由华 4小时前 :

    属于有些意思但不好看的电影,很符合电影节喜好的片

  • 沃灵波 1小时前 :

    桑德拉和塔图姆木有火花,皮特是不是片酬太贵?丹尼尔演坏人不错。

  • 郸雅琴 2小时前 :

    反映校园内偷拍行为的,本来有个不错的故事框架,但导演却不满足于只是一个简单的故事,想让影片更加丰富,因此不断地将许多的东西填充进去,又要突出某种主题,而编导的手法又很稚嫩,故事讲述得累赘而不聪明,再加上女主角根本不会演戏,永远只是一个姿势一种表情,更让影片显得冗长而无趣。从剧情来看,女主的遭遇与其性格密切相关。她的许多行为及处理问题的方式,都显得她相当的幼稚与涉世不深。人生总是充满险恶,尤如战场一般。这就是残酷的现实。保护好自己,是让自己人生少风险的基本要求。

  • 花彦 2小时前 :

    好家伙 不但男女主一言不合就搞 家长也乱搞

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved